基本工資雖連6年調漲,仍有超過30%民眾存款低於5萬元

文◎倪偉晟

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  一轉眼,來到了農曆新年,對很多民眾來說,這一年走過了許多風風雨雨,幸好當前臺灣的疫情相較於全世界其他國家控制得宜,使得經濟上沒有受到太過嚴峻的波及,各行各業大致上得以正常的運作。

  政府在2022年為了廣大勞工階層著想,從2022年1月1日開始,每月基本工資從2萬4,000元調整為2萬5,250元,每小時基本工資亦由160元調整為168元,這是2016年以來第6次調漲基本工資,此次調漲預計有超過50萬名勞工受惠。

  除了臺灣之外,近一年的亞洲國家如日本、韓國的最低基本工資也有所調漲。日本政府厚生勞動省審議會在去年7月將最低時薪從902日圓(約新臺幣215元)調漲為930日圓(約新臺幣221元),調幅為2002年來最高;韓國則從2022年1月1日起,將最低時薪調升為9,160韓元(約新臺幣211元),較2021年上漲約5.1%。

  臺灣雖然連續6年調漲基本工資,但是在物價上漲、大環境等因素下,令眾多中低薪階層族群面臨「存不到什麼錢」的窘境,根據臺灣金融研訓院在2020年底的調查發現,有超過30%的民眾存款低於5萬元,且其中完全沒有儲蓄者,比例達16.6%。

  部分民眾便將存款中有限的資金,運用於股票、基金等投資工具,希望能夠增加自己的財富。然而相較於具有風險性的投資標的,「保險」是每一個人不可輕忽的資產配置,在環境驟變的現今,誰都無法預期病毒、健康,甚至是生命的風險何時會降臨在你我身上。

  建議民眾可依照個人本身的需求選擇合適的保險商品,如定期、終身壽險,或是配置健康險、實支實付醫療險等險種,讓新的一年能夠過得踏實,不被可能發生的風險牽絆生活的腳步。