國際龍獎IDA經過25年的推動與發展，在全球獲得17個國家與地區，超過250家金融保險機構的支持與肯定，同時也見證了世界金融保險行業的發展與變遷。
自2000年首度頒發，過去國際龍獎IDA以推動華人保險市場為主體，累計會員人數達16萬3,809人。其中，傑出業務獎為15萬3,944人，占比為94%；優秀主管獎為9,865人，占比為6%。未來國際龍獎IDA將面向世界，持續推動世界金融保險業的繁榮與發展。
感謝金融保險業與各大金融保險機構的支持與認同，讓國際龍獎IDA成為全球眾多金融保險機構與業務員的追求標準。在累計25年的會員人數中，金融保險機構排名位置前列的依序為：中國人壽、中國平安人壽、新華人壽、宏利保險中國香港、太平人壽、保誠保險、富邦人壽、永達保險經紀人、中宏人壽、國泰人壽、新光人壽、中國太平洋人壽、中國人壽（海外）、大東方人壽等。
2024年全球國際龍獎IDA會員人數達2萬3,093人，其中傑出業務獎會員人數合計2萬2,080人，他們是一群具有高目標、高產能、高格局業務特性的金融保險精英；優秀主管獎會員人數1,013人（占比達4%），申請優秀主管獎的人數逐年攀升，驗證一位優秀的主管其組織發展、績優育成、榮譽團隊文化塑造與建構的能力，對於團隊經營運作等影響力持續加大，更可以作為金融保險機構在經營運作上的指引與參考。
國際龍獎IDA是業務的推動力。達標是能力，申獎是態度，國際龍獎IDA會員是金融保險機構的業務組織戰力展現及經營品牌象徵。
根據2024年國際龍獎IDA全球金融保險機構—會員人數統計，依序排名為：中國人壽、中國平安人壽、新華人壽、中國人民人壽、國泰人壽、太平人壽、富德生命人壽、陽光人壽、中宏人壽、中國太平洋人壽、宏利人壽中國香港、大東方人壽、泰康人壽、瑞眾人壽、新光人壽等。
業務獎會員產能統計是依循著國際龍獎IDA以FYC與36件壽險新契約作為兩大申請指標，展現著追求FYC背後的高產能、高價值與高收入；36件壽險新契約則代表的是客戶數、活動量與專業能力，充分展現出一個優秀金融保險從業人員的畫像，也是金融保險機構與組織團隊培養優秀業務員的重要指標。
申請3屆以上的IDA會員與一般IDA會員相較，不管是從個人產能、件數、件均FYC等，都比一般的IDA會員高出許多，這驗證了業務經營很重要的關鍵——如何讓保險從業人員保持連續優秀的習慣。連續優秀協助他們具備加保與轉介紹的條件，是一種穩健成長績效的展現，並持續往更高級別的獎項挑戰，是金融保險機構及業務團隊可仰賴的核心競爭力。
國際龍獎IDA終身會員代表連續12年或累計15屆的獲獎，IDA終身會員透過長期追求IDA獎項，其績效產能與整體IDA會員相比成長更是明顯，顯示出IDA終身會員透過對IDA的追求，驗證保險從業人員其品牌對於取得客戶信賴、客戶開發，抑或是高額保單的銷售等，絕對佔有一定優勢，讓其專業度與永續經營，朝著更高境界邁進。其績效更是所屬組織團隊及保險公司的重要骨幹與支撐力量。
2011年第一支IDA百人團隊誕生，即一個具有血緣關係／行政隸屬的團隊裡有100位以上的IDA會員，是世界級卓越團隊的象徵。自此帶動各國家地區優秀的組織團隊，將IDA百人團隊設為挑戰的目標，至今已有25支團隊榮獲國際龍獎IDA百人團隊榮譽稱號。
IDA百人團隊累積屆數象徵長期卓越績效及榮譽追求文化的形成，挹注組織經營發展的最高動能。香港宏利南九龍團隊連續12年完成國際龍獎IDA百人團隊，國際龍獎IDA執行委員會賦予其「國際龍獎IDA世紀傳奇百人團隊」榮譽稱號，寫下組織長久卓越經營的非凡成就。
